工伤鉴定是四级伤残应赔偿多少

四级伤残工伤赔偿数额需综合多因素确定。一般包含以下几方面：
- 一次性伤残补助金：标准为本人工资×21个月。
- 伤残津贴：按月支付，标准为本人工工资×75%。
- 停工留薪期工资：根据实际误工时间，以原工资福利待遇计算。
- 医疗费：实报实销，包括诊疗费、药费等。
- 护理费：分不同情况，如完全不能自理、大部分不能自理等，有相应的护理依赖程度及费用标准。
- 辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认，按照国家规定的标准配置辅助器具的费用。
此外，还可能涉及康复治疗费、住院伙食补助费等。具体赔偿数额需根据个人工资、当地上年度职工月平均工资等实际情况详细计算。建议及时与用人单位协商赔偿事宜，协商不成可通过劳动仲裁等法律途径解决，以确保自身合法权益得到充分保障。
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关于工伤鉴定是四级伤残应赔偿多少的问题,骆律师从法律角度分析如下：
工伤鉴定为四级伤残，赔偿项目及标准如下：
1. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金按伤残等级支付，四级伤残为21个月的本人工资。
2. 伤残津贴：从工伤保险基金按月支付，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
3. 基本养老保险待遇：工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
4. 其他：由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
5. 生活护理费：经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
具体赔偿金额需根据本人工资、当地工资水平及相关标准详细计算。建议及时与工伤保险经办机构沟通，按照规定程序申请赔偿，以保障自身合法权益。
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1. 四级伤残的赔偿项目众多，主要包括一次性伤残补助金，标准为21个月的本人工资。
2. 伤残津贴，按月支付，标准为本人工资的75%。
3. 还可能有医疗费、停工留薪期工资、护理费等赔偿。医疗费根据实际支出计算；停工留薪期工资按照正常出勤月工资计算；生活护理费需根据护理等级确定，完全不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；大部分不能自理的，为40%；部分不能自理的，为30%。
4. 具体赔偿金额需结合本人工资、当地职工月平均工资等实际情况综合计算确定。而且工伤赔偿程序较为复杂，建议及时咨询专业律师，以便准确维护自身权益。
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工伤鉴定为四级伤残，赔偿金额需综合多方面因素确定。
从伤残补助金来看，四级伤残的一次性伤残补助金标准为本人工资的21个月。比如，月工资为5000元，那伤残补助金就有5000×21 = 105000元。
伤残津贴方面，一般是本人工资的75%。若月工资5000元，每月伤残津贴就是5000×75% = 3750元。伤残津贴会随着时间推移，根据统筹地区职工平均工资的变化等情况适时调整。
还有其他赔偿项目。如工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。此外，工伤治疗期间的医疗费、停工留薪期工资等也都按规定赔付。总之，工伤四级伤残的赔偿数额因个人工资等因素存在差异，具体赔偿数额需依据实际情况准确计算。